5月23日，江苏省高级人民法院召开全省法院人才工作电视电话会。会议回顾总结了近年来全省法院人才工作情况，分析了人才工作面临的新形势新任务，对加强今后一个时期的人才工作进行了部署。会上举行了首批全省法院审判业务专家证书颁发仪式，苏州、无锡、扬州、淮安、徐州、盐城等6家中院作了交流发言。

    经过近年来的不懈努力，江苏法院人才工作取得了明显成效。截至去年底，全省法院法官中具备本科以上学历的占93.91%，其中具有硕士研究生以上学历以及研究生在读的占28.70%，三级法院人员平均年龄为40周岁。

    江苏高院院长公丕祥强调，要加大引进力度，真正把需要的优秀人才吸引到法院来。到2015年，省高院、中级法院、基层法院中，具有硕士研究生以上学历或学位的法官占所在法院法官总数的比例要分别达到60%、40%和22%左右。要加强分类培养。到2015年，全省法院领导管理人才、审判员以上的审判专业人才和审判服务保障人才要增加1500余人，达到12000人左右。要科学配置使用。要坚持人才资源配置向审判一线倾斜，除工作必须外，综合管理部门中具有法官职称的人员应充实到审判一线。审判业务部门的办案人员，省高院不少于在职人员总数的60%，中级法院不少于65%，基层法院不少于70%。